Samhällsutvecklingschef till Sektor Samhällsutveckling - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Vi söker nu en samhällsutvecklingschef till Sektor Samhällsutveckling!

Sektor Samhällsutveckling ansvarar tillsammans med kommunstyrelse, bygg & trafiknämnd och förvaltning för kommunens övergripande fysiska planering. Som samhällsutvecklingschef leder du och ansvarar för den strategiska utvecklingen av bland annat plan och bygg, mark och fastighet, kultur och bibliotek, fritid och föreningsliv, trafik, renhållning, arbetsmarknad och integration samt interna serviceverksamheter inom fastighet, lokalvård och kost.

Tillsammans med cirka 60 engagerade medarbetare och chefer arbetar du för att utveckla, bygga och forma Färgelanda kommun för framtiden.

Din roll

Som Samhällsutvecklingschef för Sektor Samhällsutveckling har du det övergripande ansvaret för att leda och samordna sektorns verksamhet, budget och personal utifrån politiskt tagna beslut och direktiv samt fortsätta den övergripande utvecklingen med att skapa en än mer positiv livsmiljö för våra kommuninvånare. Du är föredragande och bidrar med beslutsunderlag till nämnd.

Du har direkt personalansvar för dina medarbetare på samhällsutvecklingskontoret varav tre direktrapporterande enhetschefer.

Genom ett strategiskt och närvarande ledarskap utvecklar och leder du verksamheten med Färgelanda kommuns värdegrund i fokus och målet att skapa en hållbar samhällsutveckling. Uppdraget innebär ett strategiskt utåtriktat arbete där du skapar en tydlig inriktning och ramverk för ett hållbart och långsiktigt förändringsarbete med fokus på samhällsutveckling där samverkan med andra kommuner, myndigheter och aktörer är centralt, men också ett nära och tillitsfullt samarbete med politik, företagare och kommuninvånare.

Rollen kräver en god förståelse för det kommunala uppdraget, kommunens ansvarsområden och hur vi tillsammans skapar bästa förutsättningar för våra medarbetare, kommuninvånare, företagare och förtroendevalda. Utifrån lagstiftningens krav, politiska mål och givna resurser bedriver du ett långsiktigt och utvecklande arbete tillsammans med dina medarbetare och organisation.

Du är direkt underställd kommunchefen och ingår i kommunchefens ledningsgrupp, där du också förväntas ta en aktiv roll i att utveckla hela den kommunala verksamheten, med förvaltningsövergripande uppdrag vid sidan av din roll som ansvarig för Sektor samhällsutvecklings verksamhet.

Din profil

Vi tror att du som söker har goda kunskaper inom främst områdena fastighetsrätt, mark- och exploateringsfrågor, fysisk planering och byggnadsverksamhet.

Du har adekvat akademisk utbildning eller annan relevant arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av att framgångsrikt och målinriktat leda och samordna arbetet med samhällsplanering och samhällsbyggande med tillhörande budget-, verksamhets- och personalansvar.

Du har goda ledaregenskaper, förståelse för ditt uppdrag och kan också se helheten. Du har förmåga att se till kommunens bästa.

Du är resultat- och målinriktad samt drivande i utvecklings- och kvalitetsarbete. Du är kommunikativ, inger förtroende och skapar goda relationer. Du har visat god förmåga att bygga framgångsrika team och har erfarenhet av att leda i förändring.

Erfarenhet av ledarskap i en politiskt styrd organisation och kunskaper om den kommunala verksamhetens regelsystem, myndighetsutövning, organisationsstruktur och förutsättningar är meriterande men inte något krav. Meriterande är även om du har goda kunskaper inom relevant juridik.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Villkor

Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

För uppdraget behöver du ha B-körkort.

Denna tjänst är säkerhetsklassad vilket innebär att du måste genomgå och bli godkänd i en säkerhetsprövning innan du kan bli erbjuden anställning.

Övrigt

Intervjuer är inplanerade den 22 augusti, 2022.

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.